Objetivos

Dominar conceitos e práticas de controle do dinheiro. Conhecer e desenvolver um planejamento para micro e pequenas empresas. Compreender e utilizar os conhecimentos sobre negociação, sendo capaz de gerenciar ações de marketing. Dominar conceitos e práticas de gestão de pessoas, de associativismo e de cooperativismo. Utilizar os fundamentos da excelência em gestão voltados para uma micro ou pequena empresa. Saber identificar oportunidades de mercado, considerando técnicas de gestão da inovação.

Componentes Curriculares

Componente Curricular está associado ao sentido de competência.
Integra na aprendizagem da prática profissional a relação conhecimento, habilidade e atitude, isto é, saber o que é, saber fazer e querer fazer.
Vai além de uma simples disciplina que está ligada apenas à dimensão do conhecimento.

- Planejamento Estratégico

- Gestão do Marketing

- Gestão de Recursos Humanos

- Empreendedorismo

- Ética e Cidadania

- Mercado Financeiro

- Processos de Aprendizagem

- Gestão Financeira